Berkarir Di Hutama Karya

 

Sebagai perusahaan yang mempekerjakan ribuan karyawan, Hutama Karya membanggakan aset terbesarnya – suatu tim yang terdiri dari insinyur, arsitek, serta tenaga ahli di bidang konstruksi dan operasional. Profesionalisme, dedikasi, pengetahuan, dan ketekunan mereka telah membantu perusahaan untuk memenuhi permintaan bisnis yang terus meningkat. Sesuai perkembangan jaman, di era teknologi ini para karyawan sudah didukung dan menggunakan teknologi dalam rutinitas pekerjaannya. Selain tentunya penguasaan teknologi di bidang utama bisnis Hutama Karya, saat ini penerapan teknologi informasi dan komunikasi diperlukan dalam dunia bisnis sebagai alat bantu dalam upaya memenangkan persaingan.

Bagi Hutama Karya, sumber daya manusia adalah aset yang paling berharga. Oleh karena itu, perusahaan menyusun berbagai kebijakan untuk mengelola modal manusia serta berbagai program pengembangan yang menyeluruh dan terintegrasi demi meningkatkan kualitas dan kompetensi karyawannya. Program pembinaan yang menyeluruh adalah komponen penting dalam strategi perusahaan Hutama Karya dan merupakan kunci untuk mencapai visi dan misi perusahaan. Melalui sistem pengelolaan modal manusia, yang mencakup proses konsultasi, pengembangan, dan pelibatan, Hutama Karya memupuk kompetensi dan budaya kinerja yang kuat.

Kini PT. Hutama Karya (Persero) telah bertransformasi dari perusahaan jasa konstruksi menjadi perusahaan pengembang infrastruktur dengan lingkup usaha yang jauh lebih luas, yang mana hal ini berujung pada meluasnya kompetensi aset insani yang diperlukan. Andakah orang yang kami cari ?

Bergabunglah bersama kami, dan jadilah bagian dari sejarah baru perusahaan untuk mewujudkan Indonesia's Most Valuable Infrastructure Developer #IMVID